高溫天氣不僅是對人身體的挑戰(zhàn)，也是對城市管理水平與和諧程度的考驗(yàn)。
根據(jù)醫(yī)學(xué)常識，氣溫超過37 時(shí)，人長時(shí)間在戶外勞動(dòng)或處于酷熱之中，極有可能中暑，嚴(yán)重時(shí)還會威脅生命。在如此高溫天氣中，愛心與理解，以及政府部門能否給勞動(dòng)者及時(shí)送去足夠的關(guān)懷就顯得格外重要。
令人欣慰的是，不少地方政府已經(jīng)為高溫下的工作者、普通市民特別是困難群體送上特殊關(guān)懷：武漢緊急啟動(dòng)了“納涼工程”，1000多個(gè)納涼點(diǎn)24小時(shí)向農(nóng)民工開放；塑料衣架廣州設(shè)置了488個(gè)臨時(shí)庇護(hù)場所；西安市免費(fèi)開放防空洞供市民乘涼 這些不僅解除了群眾酷熱的煩惱，更是用人文關(guān)懷拉近了政府與百姓的距離，使群眾從心底里升騰起一抹清涼。
對企業(yè)而言，管理者也應(yīng)該在特殊天氣里多給職工一些關(guān)懷，為他們遮出一片盛夏的綠蔭。國家四部委2007年下發(fā)文件，要求對高溫作業(yè)的工人發(fā)放高溫補(bǔ)貼；安監(jiān)部門明確規(guī)定高溫天氣不安排露天的長時(shí)間作業(yè)，但仍有一些建設(shè)工地工人在缺乏防暑降溫措施的高溫環(huán)境下趕工期。如何把關(guān)心高溫作業(yè)職工的好政策落到實(shí)處，如何更加科學(xué)合理地安排工作，考驗(yàn)著以人為本的理念是否踐行，維護(hù)職工權(quán)益的要求是否認(rèn)真執(zhí)行。
在這炙熱的天氣里，還需要每一位市民擁有“心靜自然涼”的寬容境界，多一點(diǎn)平和，多一點(diǎn)忍耐，對彼此多一份關(guān)懷。望著烈日下環(huán)衛(wèi)工人的辛勤清掃，交通協(xié)管員不停地?fù)]動(dòng)著指揮旗幟，交警汗流浹背地指揮交通，你我都應(yīng)該用自覺守規(guī)，給他們增添一份夏日清涼。
應(yīng)對熱浪侵襲，需要愛心和理解，但更離不開制度的保障和剛性約束。有關(guān)部門應(yīng)參照物價(jià)變動(dòng)情況，及時(shí)制定最新高溫津貼政策，同時(shí)加強(qiáng)對企業(yè)的監(jiān)管，嚴(yán)格查處高溫違規(guī)施工和拒不發(fā)放高溫津貼的行為，切實(shí)維護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益。對“暫行”多年的防暑降熱轉(zhuǎn)印溫措施條例，也應(yīng)適時(shí)進(jìn)行必要修訂。高溫天氣就像一張?jiān)嚲�，考�?yàn)的是政府的服務(wù)意識和服務(wù)水平。只有用以人為本和愛民之心做答，群眾才能打出滿意的高分。
